根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》（桂人社发〔2011〕155号）及有关文件精神，结合本单位实际工作需要，现本单位2019年春季公开招聘有关事项公告如下：

一、单位简介

广西银行学校是一所公办的全日制中等职业学校，国家级重点中专，全国首批“国家中等职业教育改革发展示范学校”，直属广西壮族自治区教育厅管理，是广西金融行业人才培养的重要教育基地，肩负着银行、证券、保险等金融业和工、商企事业单位人才培养的任务。教学设施齐备，建有国内领先的金融实训基地、涉外会计实训基地、虚拟商业社会VBSE综合实训基地、证券交易中心、金融呼叫中心等校内实训基地。

学校紧紧抓住职业教育大发展、金融产业大繁荣、沿边金融综合改革试验区落户广西、南宁将打造国际金融后台服务中心的有利时机，助力北部湾经济发展，积极创新办学理念与发展思路，培养质量和整体办学实现跨越式发展，面向泛三角和泛北部湾经济区，为金融行业和经济社会发展培养有较高专业素质，较强实践能力和创新精神的应用型人才。

二、招聘岗位

本次公开招聘非实名制（编外聘用）工作人员7名，具体岗位要求详见《广西银行学校2019年春季公开招聘非实名制（编外聘用）人员岗位信息表》（见附件1）。

三、报名基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）具备岗位所需的专业或技能条件；

（五）适应岗位要求的身体条件；

（六）岗位所需要的其他条件。

（七）有下列情形之一者不得报考

1. 不能坚持党的路线、方针、政策，在政治立场上不能与党中央保持一致的人员；

2. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；

3. 在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等违反招聘纪律行为的人员；

4. 现役军人；

5. 被辞退未满5年的公务员和事业单位工作人员；

6. 法律规定不得录用为事业单位工作人员的其他情况的人员。

四、信息发布地址

（一）本次公开招聘公告及拟聘人员公示：广西金融职业技术学院（广西银行学校）网站发布。

（二）本次公开招聘核减或取消招聘计划、开考比例调整、成绩公布、进入各招聘环节名单等具体事宜：广西金融职业技术学院（广西银行学校）网站发布。

五、招聘流程

（一）考生报名

1．报名方法

应聘者按照招聘岗位具体要求对口报名，每名应聘者限报一个岗位，采用现场报名方式，不接受其他报名形式。

现场报名时，须将应聘材料原件及复印件递交到学校组织人事处审核，原件经当面验证后归还本人。

同时，应聘者均需将应聘材料电子版以压缩包形式发送至gxyhxxrsc@163.com邮箱，邮件名和压缩文件名统一用“XXX（姓名）应聘XXX（用人部门+岗位名称）”（例：张三应聘金融系专业教师）命名。该电子版材料不作为报名依据。

应聘材料包括：《广西银行学校2019年春季公开招聘非实名制（编外聘用）人员报名登记表》（附件2）、学历学位（应届毕业生须提供就业推荐表）、身份证、职称证书、党员证明（岗位要求为中共党员或预备党员的须提供）、获奖证书等的原件及复印件一份，并按上述顺序排列材料。同时提供近期同底免冠二寸照片1张（照片背面写好姓名及应聘岗位）。

2．报名时间及联系方式

报名时间：2019年4月19日—2019年4月30日工作日期间，上午9：00--12:00，下午2：30-5:00，逾期不再受理。

联系地址：广西南宁市大学东路91号广西银行学校办公楼401号组织人事处

邮编：530007

（二）资格审查及准考证

1．根据应聘者的年龄、专业、学历、学位、职称等是否符合岗位招聘条件要求。

2．根据资格审查的结果，统计各岗位应聘人数。岗位招聘人数与通过资格审查人数的比例不少于1:3，未达到开考比例的岗位，又确实需要进人的，必须经核准后方可开考。

3．资格审查贯穿于招聘工作全过程，凡发现报考者与岗位所要求的条件不符或提供虚假材料的，一经查实，即取消其资格。

4．资格审查结束后，在学校网站通知公告栏目中公布开考岗位、通过资格审查的名单，不进行个别通知，请应聘者自行查阅。资格复审通过者，需领取《广西银行学校2019年春季公开招聘非实名制（编外聘用）人员考试准考证》。

5．资格审查接受学校纪检监察部门监督。

（三）笔试

1.笔试岗位：本次招聘所有岗位都需进行笔试。

2.笔试时间和地点：笔试时间和地点另行通知。（笔试时间、地点将提前3个工作日在广西金融职业技术学院（广西银行学校）网站通知公告栏目上公布，不进行个别通知，请应聘者自行查阅）。

3.笔试内容主要测试应聘人员的公共基础知识及灵活运用能力等，采用闭卷的方式进行。

4.笔试结束之日起5个工作日内，笔试成绩及岗位排名情况，将在广西金融职业技术学院（广西银行学校）网站通知公告栏目公布。

（四）面试

1.笔试成绩达到60分以上（含60分）按招聘岗位人数1:3的比例，从高分到低分确定面试人选（比例内末位报考人员出现笔试成绩并列时，并列人员同时确定为面试人员）。若考生成绩都达不到60分以上（含60分）的，不能进入面试。

2.面试采取结构化面试方式进行。面试主要考察应聘人员的语言表达能力、综合分析能力、思维反应能力等。

3.在面试结束后，面试成绩即时宣布，并将考生的面试成绩及排名公布在广西金融职业技术学院（广西银行学校）网站通知公告栏目上。

4.面试时间和地点：另行通知（面试时间、地点将提前3个工作日在广西金融职业技术学院（广西银行学校）网站通知公告栏目上公布，不进行个别通知，请应聘者自行查阅）。

5.经核准开考或因考生缺考，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求进入下一程序。考生成绩都达不到70%以上分值的，取消该岗位的招聘。

6.考试成绩的计算均采用百分制，各项成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数。面试结束后，按照笔试成绩40%、面试成绩60%计算综合成绩。

（五）考核

根据综合成绩，按招聘岗位1:1的比例从高分到低分的排序确定考核对象，最后一名如出现成绩并列者则同时进入考核程序。 考核由我校组织进行，成立考核工作小组，主要考察应聘人员的思想政治素质、专业知识、业务能力、工作实绩、岗位匹配度及渴望度等情况。同时，我校对进入考核的应聘人员资格条件进行复查。如考核不合格或经确认自动放弃聘用资格或应聘资格复查不通过，则按综合成绩从高分到低分依次确定替补人选进行考核，如出现递补考核人选成绩并列，则同时进入考核程序。

（六）体检

从考核合格人员中，以岗位的综合成绩从高分到低分按招聘岗位人数1：1确定体检人选，体检标准按《公务员录用体检通用标准<试行>》要求执行。体检费用个人自理。体检由学院统一安排，到指定医院（县级以上具有规定资质的医疗机构）进行。不按时参加体检者，视同放弃资格。

如体检不合格则按岗位综合成绩从高分到低分依次确定替补人员。

（七）公示

上述程序结束后将在广西广西金融职业技术学院（广西银行学校）网站通知公告栏目对拟聘人员名单(包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位)进行公示，公示期为7个工作日，公示期为7个工作日，内容包括姓名、性别、学历学位、专业、拟聘岗位等。

（八）聘用

经公示无异议人员，按规定办理相关手续，签订聘用合同。按有关规定执行试用期制度。 工资福利待遇参照现行的事业单位人员工资福利待遇的相关政策执行，与本单位在编在职的同级同类人员同工同酬。

六、纪律与监督

（一）本次招聘考试应聘人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。

（二）本次招聘监督举报电话为： 0771-3278961。

招聘联系人及联系方式：叶老师、张老师，07713240084。

广西银行学校

2019年4月18日